Les contrats de travail
Signer un CDI, monter un CDD dans les règles, ou préparer le départ d'un salarié : le contrat de travail est le socle de toute relation d'emploi, et la moindre erreur — un motif de CDD mal choisi, une période d'essai présumée — se paie en requalification devant les prud'hommes.
Plan de la fiche
- Le CDI par défaut, le CDD sous conditions
Pour aller plus loin (veille)
Articles
- Conclusion d'un contrat de travail à durée indéterminée (CDI) pour un salarié — Service-Public.fr - Entreprendre
- Conclusion du contrat de travail à durée déterminée (CDD) — Service-Public.fr
- Contrat d'apprentissage et de professionnalisation : quelles différences ? — Service-Public.fr - Entreprendre
- Période d'essai pour un salarié — Service-Public.fr - Entreprendre
- Quelle est la durée maximale de la période d'essai (avec et sans renouvellement) ? — Code du travail numérique
Vidéos
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